ארכיון הפוסטים עם התג: משאבי אנוש

חלק ב – ראיון העבודה – חווית הגיוס שני צדדים למטבע

  חווית הגיוס – שני צדדים למטבע  חלק ב – ראיון העבודה   …Let's Talk  מועמדים טוענים מגייסים עונים  "לשאול אם אני מבין בכל ה'חוטים' האלה במחשב זו לא הדרך למשוך אותי לארגון. בנוסף, להגיד לי שהעבודה דורשת השקעה מרגיזה במיוחד, כי זה … להמשיך לקרוא


בקטגוריה חווית הגיוס - שני צדדים למטבע, כללי | תגים , , , , , , , , , , , , , , , | להגיב

נעים להכיר – שרי וטלי מחברת EMC

מה בין מיזוגים, רכישות גיוס ומשאבי אנוש ? איך היומיום שלך מתנהל כשמחלקת התמיכה המטפלת במחשב שלך נמצאת בכלל בהודו ?  כשמערכת הגיוס צריכה להתאים לצרכים בכל מחלקות ה HR בסניפי החברה בעולם?  ואיך להסביר למנהל מחו"ל שמה שהוא מחפש … להמשיך לקרוא


בקטגוריה נעים להכיר - קפצנו לבקר | תגים , , , , , , , , , , | להגיב

טעויות נפוצות בחיפוש עבודה – קורות חיים – לימור רביד מיד בן צבי

טעויות נפוצות בחיפוש עבודה – קורות חיים חיפוש עבודה הוא מיומנות שניתן לשפר ע"י כך שנימנע ממספר טעויות נפוצות. זוהי כתבה ראשונה בסדרת כתבות העוסקת בטעויות נפוצות. הפעם נתמקד בקובץ קורות החיים עצמו ולאופן השליחה, לפני שנתחיל נזכיר כי המטרה … להמשיך לקרוא


בקטגוריה למחפשי עבודה - חומרים ומאמרים | תגים , , , , , , , , , , , , , , , | להגיב

נעים להכיר – מורן עוז מחברת Nespresso

 כשקפצתי לקפה במשרדי חברת Nespresso בפ"ת להכיר את מנהלת הגיוס מורן עוז ,המשמעות של לקפוץ לקפה קיבלה משמעות נוספת .. פה הקפה זה לב העניין'המקום כולו משדר חווית קפה .. תוסיפו את אווירת החורף (אמצע הסופה הגדולה) והרגשתי "אירופה" … עבורי … להמשיך לקרוא


בקטגוריה נעים להכיר - קפצנו לבקר | תגים , , , , , , , , , , , | להגיב

נעים להכיר – הילה קובי מחברת Triumph

נחשו מה הכי משך אותי בביקור בטריומף.. ברור .. המחסן ! קרטונים מלאים באחד המוצרים החביבים עלינו .. כן כן .. חזיות ..והלבשה תחתונה  ויסלחו הגברים שבחבורה.. למרות שהילה ציינה שיש גם הלבשה תחתונה לגברים .. אז ההנחה שהילה מפרגנת … להמשיך לקרוא


בקטגוריה נעים להכיר - קפצנו לבקר | תגים , , , , , , , , , , | להגיב

בניית תוכנית עבודה למשאבי אנוש – לימור רביד

הדרך לבניית תוכנית עבודה בארבעה שלבים תוכנית עבודה היא דרך פעולה המגובשת מידי שנה על מנת להשיג את המטרות והיעדים הארגוניים. כלומר, לממש את התכנית האסטרטגית הארגונית, להבטיח את קיום הארגון ומשימותיו ובסיכומו של דבר לקדם את תהליך מימוש החזון … להמשיך לקרוא


בקטגוריה כללי, קפצו לקפה | תגים , , , , , , , , , , , , , , , | להגיב

נעים להכיר – מירי כהן מחברת ALBAAD

כשקבעתי את הפגישה עם מירי מעלבד לא ידעתי למה לצפות ממפעל למגבונים לחים, טיטולים, טמפונים .. ולכן כל כך הופתעתי כשנכנסתי למשרדי המפעל באזור התעשייה בקיסריה. גם מהאווירה המקסימה ובעיקר הופתעתי לשמוע עד כמה הנושא רחב ואיזו תעשייה משגשגת זו. … להמשיך לקרוא


בקטגוריה כללי, נעים להכיר - קפצנו לבקר | תגים , , , , , , , , , | להגיב