<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>מיכל אומרת &#124; מאמרים מקצועיים &#187; גיוס מוכרים</title>
	<atom:link href="http://www.sharing-hr.co.il/blogs/blog/tag/%d7%92%d7%99%d7%95%d7%a1-%d7%9e%d7%95%d7%9b%d7%a8%d7%99%d7%9d/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://www.sharing-hr.co.il/blogs</link>
	<description>רשת בלוגים ושיתוף &#124; גיוס והשמה</description>
	<lastBuildDate>Thu, 14 Nov 2019 15:17:36 +0000</lastBuildDate>
	<language>he-IL</language>
		<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
		<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
	<generator>https://wordpress.org/?v=4.0.31</generator>
	<item>
		<title>מפגש בחברת Shilav &#8211; עושים Sharing  בקמעונאות</title>
		<link>http://www.sharing-hr.co.il/blogs/blog/2015/03/18/%d7%9e%d7%a4%d7%92%d7%a9-%d7%91%d7%97%d7%91%d7%a8%d7%aa-shilav-%d7%a2%d7%95%d7%a9%d7%99%d7%9d-sharing-%d7%91%d7%a7%d7%9e%d7%a2%d7%95%d7%a0%d7%90%d7%95%d7%aa/</link>
		<comments>http://www.sharing-hr.co.il/blogs/blog/2015/03/18/%d7%9e%d7%a4%d7%92%d7%a9-%d7%91%d7%97%d7%91%d7%a8%d7%aa-shilav-%d7%a2%d7%95%d7%a9%d7%99%d7%9d-sharing-%d7%91%d7%a7%d7%9e%d7%a2%d7%95%d7%a0%d7%90%d7%95%d7%aa/#comments</comments>
		<pubDate>Wed, 18 Mar 2015 05:47:50 +0000</pubDate>
		<dc:creator><![CDATA[מנהל הרשת]]></dc:creator>
				<category><![CDATA[הכנסים והמפגשים שלנו - נפגשים בקהילה]]></category>
		<category><![CDATA[כללי]]></category>
		<category><![CDATA[sharing]]></category>
		<category><![CDATA[ארגון מבוזר]]></category>
		<category><![CDATA[גיוס בשיתוף]]></category>
		<category><![CDATA[גיוס מוכרים]]></category>
		<category><![CDATA[הורדת רמת התחלופה]]></category>
		<category><![CDATA[חברת שילב]]></category>
		<category><![CDATA[כנס קהילת משאבי אנוש]]></category>
		<category><![CDATA[מועמדים מומלצים]]></category>
		<category><![CDATA[משתפים ומגייסים ברשת]]></category>
		<category><![CDATA[נטוורקטינג בקהילת משאבי אנוש]]></category>
		<category><![CDATA[פורום גיוס]]></category>
		<category><![CDATA[פורום מנהלי משאבי אנוש]]></category>
		<category><![CDATA[שימור עובדים]]></category>
		<category><![CDATA[שכר מינימום]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.sharing-hr.co.il/blogs/?p=2085</guid>
		<description><![CDATA[הקהילה שלנו מונה כבר למעלה מ 700 ארגונים, ארגונים אשר מגיעים מתחומים שונים: הייטק, אינטרנט, תעשייה, מוצרי צריכה, קמעונאות, שרותים ועוד .. מעבר למכנה המשותף המקצועי הרחב של כולנו  אין ספק שלכל תחום יש את האתגרים והצרכים הנובעים מאופיו הייחודי. &#8230; <a href="http://www.sharing-hr.co.il/blogs/blog/2015/03/18/%d7%9e%d7%a4%d7%92%d7%a9-%d7%91%d7%97%d7%91%d7%a8%d7%aa-shilav-%d7%a2%d7%95%d7%a9%d7%99%d7%9d-sharing-%d7%91%d7%a7%d7%9e%d7%a2%d7%95%d7%a0%d7%90%d7%95%d7%aa/">להמשיך לקרוא <span class="meta-nav">&#8592;</span></a>]]></description>
				<content:encoded><![CDATA[<p>הקהילה שלנו מונה כבר למעלה מ 700 ארגונים, ארגונים אשר מגיעים מתחומים שונים: הייטק, אינטרנט, תעשייה, מוצרי צריכה, קמעונאות, שרותים ועוד .. מעבר למכנה המשותף המקצועי הרחב של כולנו  אין ספק שלכל תחום יש את האתגרים והצרכים הנובעים מאופיו הייחודי.</p>
<p>במפגשים שלנו בחברות המארחות אנו מתמקדים בכל פעם בנושא אחר. הפעם התארחנו בחברת Shilav &#8211; אחת הרשתות המובילות בישראל ורצינו לשמוע <strong>&quot; איך הם עושים את זה &quot; .. </strong></p>
<p>תמר סמנכ&quot;לית משאבי האנוש של שילב סיפרה לנו על מבנה מחלקת משאבי האנוש, המשימות והאתגרים העומדים בפניה, פעילות ההדרכה והרווחה של המחלקה ואיך משמרים עובדים בשכר מינימום ומביאים את הרשת לרמת תחלופה של<strong> 25% בלבד!</strong></p>
<p>הדיון היה ער ואינטנסיבי, דיברנו ודיברנו , למדנו אחת מהשנייה ונגענו בנושאים רבים: גיוס בשלט רחוק, שימור עובדים ברמות שכר נמוכות , מסלולי קידום, חיבור העובדים מכל הארץ לחברה עצמה, מערכת היחסים בין השטח למטה, מקורות גיוס, הורדת עלויות גיוס ועוד ועוד ..</p>
<div id="attachment_2096" style="width: 469px" class="wp-caption alignright"><img class="wp-image-2096" src="http://www.sharing-hr.co.il/blogs/wp-content/uploads/2015/03/שילב-1-1024x764.jpg" alt="עושים Sharing  בשילב " width="459" height="343" /><p class="wp-caption-text">עושים Sharing בשילב</p></div>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>מי השתתף ? למעלה מ 18 אנשי משאבי אנוש וגיוס מרשתות מובילות בחרו להשתתף בדיון מתוכן: קסטרו, עונות, מחסני להב, סטימצקי , דומינוס פיצה,  אלפא קוסמטיקס , היי דיגיטל , בית אקשטיין</p>
<p>תודה לצוות שילב על האירוח המקסים, תודה לכל המשתתפות על ה sharing  והרצינות . יצאנו מהמפגש עם הרבה טעם לעוד &#8230; <img src="http://www.sharing-hr.co.il/blogs/wp-includes/images/smilies/icon_smile.gif" alt=":-)" class="wp-smiley" /></p>
<p style="text-align: center;"><strong><span style="color: #993300;">נפגש במפגשים הבאים </span></strong></p>
<p style="text-align: center;"><strong><span style="color: #993300;">מיכל </span></strong></p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.sharing-hr.co.il/blogs/blog/2015/03/18/%d7%9e%d7%a4%d7%92%d7%a9-%d7%91%d7%97%d7%91%d7%a8%d7%aa-shilav-%d7%a2%d7%95%d7%a9%d7%99%d7%9d-sharing-%d7%91%d7%a7%d7%9e%d7%a2%d7%95%d7%a0%d7%90%d7%95%d7%aa/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
	</channel>
</rss>
